馮一平這一路，也是紛擾頗多，不斷有人打進(jìn)來(lái)電話(huà)，“伙計(jì)，你這是又要有什么新動(dòng)作？”

對(duì)此，馮一平大多并沒(méi)有作明確答復(fù)，“收購(gòu)？我們還沒(méi)有注冊(cè)名叫藍(lán)海2的新公司?。俊?/p>

雖然所有準(zhǔn)備工作都已經(jīng)就緒，但是，在最后一刻到來(lái)之前，他還是希望以一種平和的方式，是協(xié)議收購(gòu)，也就是善意收購(gòu)奈飛，而不是選擇要約收購(gòu)，也就是惡意收購(gòu)的方式來(lái)收購(gòu)奈飛。燃?文小說(shuō)??.?r?a?n??e?n?`

如果不得不用惡意收購(gòu)的方式來(lái)進(jìn)行，那至少說(shuō)明一個(gè)問(wèn)題，被收購(gòu)公司的董事會(huì)，對(duì)你的收購(gòu)是排斥的，是不贊成的。

美國(guó)這個(gè)并購(gòu)高發(fā)的國(guó)度，有著世界上最全的反收購(gòu)策略，如果哈斯廷斯帶領(lǐng)公司董事會(huì)強(qiáng)烈反制馮一平的要約收購(gòu)，也就是惡意收購(gòu)，其過(guò)程一定會(huì)非常精彩。

以這樣的方式收購(gòu)，即使成功，一定程度上說(shuō)，也是不成功的，對(duì)被收購(gòu)公司的整合，特別是人力資源的整合，將是一個(gè)非常大的問(wèn)題。

采取這樣的方式收購(gòu)的公司，他覺(jué)得，還是適用于前文提到過(guò)，為廣大投資者和衡平法院不喜的“掠奪者”。

而他收購(gòu)奈飛，為的當(dāng)然不是掠奪的意圖。

所以他才對(duì)倫道夫寄予厚望，如果多數(shù)董事被倫道夫說(shuō)服，奈飛公司董事會(huì)能夠接受協(xié)議收購(gòu)，那將是最理想的結(jié)局。

…………

奈飛公司此時(shí)的情況有些奇怪。

在nextdoor直接從場(chǎng)外，得到了加拿大帝國(guó)商業(yè)銀行資產(chǎn)管理公司持有的奈飛7.23%的股權(quán)，并風(fēng)聞奈飛就是硬幣之星之后，它的下一個(gè)收購(gòu)目標(biāo)時(shí)，員工們的反應(yīng)，有些兩極分化。

一部分人是下意識(shí)的反對(duì)，他們不贊同公司將由不熟悉的外人來(lái)接管，從而影響到自己現(xiàn)在的地位和收入。

另一部分人聽(tīng)到這個(gè)消息之后，則是有些輕松了下來(lái)。

公司今年的發(fā)展?fàn)顩r，大家有目共睹，而前些日子，兩位聯(lián)合創(chuàng)始人之間無(wú)情激烈的爭(zhēng)斗，哈斯廷斯先生后來(lái)一反常態(tài)，少有來(lái)辦公區(qū)“串崗”等，也加深了大家對(duì)公司現(xiàn)狀和前景的憂(yōu)慮。

現(xiàn)在有公司愿意收購(gòu)，那好像也是一件不錯(cuò)的事。

在網(wǎng)上谷歌了馮一平和他的nextdoor之后，他們的這個(gè)想法愈發(fā)堅(jiān)定，有硬幣之星的例子在，他們不由得也非常期待，這位馮一平，究竟給自己的公司，定下來(lái)了哪些計(jì)劃。

…………

秘書(shū)在門(mén)上敲了兩下，有些擔(dān)憂(yōu)的推開(kāi)哈斯廷斯辦公室的門(mén)，“哈斯廷斯先生，離你預(yù)定的會(huì)議時(shí)間，還有10分鐘，”

“哦好的，”哈斯廷斯此時(shí)神情憔悴，眼眶深陷，頭發(fā)凌亂，連一直以來(lái)都精心修理的山羊胡，也亂糟糟的一團(tuán)，就像是此時(shí)草原上的那些枯草一樣……，總之，真可謂是風(fēng)度全無(wú)。

從蒙特利爾回來(lái)之后，他這連著好幾天，干脆是住在辦公室，所以辦公室里現(xiàn)在也亂七八糟的，以往整整齊齊的碼在書(shū)柜里的一些書(shū)籍和資料，隨意亂堆亂放，好好的一間辦公室，現(xiàn)在看起來(lái)，竟有些好日子到頭了的模樣。

他這幾天沒(méi)會(huì)客，當(dāng)然，這里確實(shí)也不適合會(huì)客。

面目憔悴，但神情亢奮的哈斯廷斯，緊張的朝電腦里輸入著，打完最后幾個(gè)字，重重的一按回車(chē)鍵，“完了！”他疲憊的靠在椅背上，看了看辦公室，吩咐秘書(shū)，“收拾一下，”

“好的，”

哈斯廷斯用了幾分鐘的時(shí)間，來(lái)潔面、換襯衫，在最后一秒，趕到了會(huì)議室。

會(huì)議室里，這時(shí)自然沒(méi)有馮一平的官方代表。

雖然他們目前持有的奈飛股票，已經(jīng)超過(guò)了總股本的10%，但是，再對(duì)相關(guān)法律不了解，對(duì)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)也不了解的公司股東，至少都會(huì)在公司章程里對(duì)董事人員的任免，特別是任命，做非?？量痰南拗?。

比如簡(jiǎn)單點(diǎn)的，它會(huì)規(guī)定改選的時(shí)間和每次的人數(shù)，改選？可以，等到這一屆任滿(mǎn)再說(shuō)，然后每次只能新改選1位股東代表。

所以，你指望通過(guò)改選董事會(huì)來(lái)控制公司？且等著吧！

按奈飛的章程規(guī)定，至少在半年內(nèi)，馮一平的代表，進(jìn)不了奈飛的董事會(huì)。

一進(jìn)門(mén)，他就看向倫道夫，他好像是完全忘了這一陣他們倆互相傷害的事一樣，非常燦爛的沖倫道夫笑了笑。

這燦爛的一笑，卻讓非常了解他的倫道夫心里有些發(fā)冷，今天這一定是有什么事，或者難道是他找到了解決目前危機(jī)的辦法？

可是，這可能嗎？拋開(kāi)馮一平目前還沒(méi)有正式公布猶抱琵琶半遮面的收購(gòu)，這不振的業(yè)績(jī)，沒(méi)起色的股價(jià)，嚴(yán)峻的競(jìng)爭(zhēng)，哪有什么好辦法解決？

但是，他心里自然是警覺(jué)了起來(lái)。

“哈斯廷斯，究竟是什么重大事項(xiàng)？”一個(gè)接到通知，臨時(shí)從外地趕來(lái)的股東問(wèn)。

和硅谷的很多高科技公司一樣，奈飛的董事會(huì)成員，原本是有很多跟高管重合，這是很多公司創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)，為了保護(hù)自身的利益，理所當(dāng)然的選擇。

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